EBYÜ'YE kadrolu çok sayıda personel alınacak

Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi neden yapılan duyuruya göre; "657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre Üniversitemizde istihdam edilmek üzere 06.06.1978 gün ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe giren Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın 2024 KPSS (B) grubu (lisans mezunlarında KPSSP3 ve ortaöğretim mezunlarında KPSSP94 puan türleri dikkate alınacak.) puan sıralaması esas alınmak suretiyle ilanda başvuru şartları belirtilen pozisyonlara toplam 5 (beş) adet sözleşmeli personel alınacak". BAŞVURU TAKVİMİ Başvuru Başlangıç Tarihi : 03.01.2025 (saat 08:00’den) Son Başvuru Tarihi : 17.01.2025 (saat 23:59’a kadar) Ön Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi : 27.01.2025 Kesin Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi : 07.02.2025 Başvuruların Yapılacağı İnternet Sitesi : https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ veya e-Devlet Kapısı “Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti. Üniversite zorunlu hallerde başvuru takviminde değişiklik yapma hakkı ile gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal hakkına sahip. İlanın herhangi bir aşamasında yapılacak olan değişiklik Üniversite web sayfasında yayımlanacak olup, bu hususta ilgililere ayrıca tebligat yapılmayacak. Ön değerlendirme sonuçları ilan edildikten sonra itirazda bulunulması durumunda ön değerlendirme sonuç listelerindeki sıralamada olan değişiklikler; sıralaması değişen aday için herhangi bir hak doğurmayacak. İlan No Pozisyon Adı / Cinsiyeti Öğrenim / Puan Türü Adeti Aranılan Şartlar ve Görev Tanımı 20240101 Büro Personeli (Erkek/Kadın) Lisans KPSS-(P3) 1  Yükseköğretim kurumlarının Ekonomi, İktisat, Ekonomi ve İdari Bilimler, Ekonomi-Yönetim Bilimleri, Ekonomi Politik ve Toplum Felsefesi, Uluslararası Ekonomi, İşletme-Ekonomi veya Ekonomi ve Finans lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak.  2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavından (P3) en az 70 puan almış olmak. 20240102 Büro Personeli (Erkek/Kadın) Lisans KPSS-(P3) 1  Yükseköğretim kurumlarının İşletme, İşletmecilik, İşletme-Maliye, İş İdaresi, Yönetim ve Organizasyon, Yönetim Bilimleri, Yönetim Bilimleri ve Liderlik, Muhasebe- Finansman, Muhasebe ve Finansal Yönetim veya Muhasebe ve Finans Yönetimi lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak.  2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavından (P3) en az 70 puan almış olmak. 20240103 Kütüphaneci (Erkek/Kadın) Lisans KPSS-(P3) 1  Yükseköğretim kurumlarının Bilgi ve Belge Yönetimi, Dokümantasyon ve Enformasyon, Arşivcilik veya Kütüphanecilik lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak.  2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavından (P3) en az 70 puan almış olmak. 20240104 Destek Personeli (Erkek) Ortaöğretim KPSS-(P94) 2  Ortaöğretim Kurumlarının (lise ve dengi) herhangi bir alanından mezun olmak.  2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavından (P94) en az 70 puan almış olmak.  Herhangi bir Yükseköğretim Kurumunda örgün eğitime devam ediyor olmamak.  Görevini devamlı yapmasına engel olacak herhangi bir sağlık, seyahat, arazide çalışma vb. engelleri bulunmamak.  Adayların yirmi dört saat esasına göre vardiyalı çalışmasına ve iç/dış mekânlarda çalışmasına engel durumu bulunmamak. Üniversitemiz birimlerinde temizlik, basit bakım ve onarım, ısıtma, soğutma gibi iklimlendirme hizmetleri, bahçe bakımı ve düzenlenmesi, dağıtım ve taşıma gibi hizmetlerin yerine getirilmesinde çalıştırılacaktır. (Bu pozisyonda istihdam edilecekler “hizmetli” kadrosuna ait görevlerin tamamını yerine getirecektir.) GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR 1) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. 2) Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 3) Türk Ceza Kanununun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak. 4) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile çalışmaya ve görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı ile engeli bulunmamak. (Kazanan adaylardan tam teşekküllü Devlet veya Üniversite hastanesinden alınacak sağlık raporu ile bu durumu belgelemeleri istenecektir.) 5) 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca; yaptırılacak olan arşiv araştırması sonucu olumlu olmak. 6) 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavına (KPSS) girmiş olmak; lisans mezunlarında KPSSP3, ortaöğretim mezunlarında KPSSP94 puan türü dikkate alınacaktır. 7) Erkek adaylar için; askerliğini yapmış veya muaf olmak. 8) Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak. 9) Çeşitli Kanun Hükmünde Kararname ile kamu görevinden çıkarılanlar başvuruda bulunamazlar. 10) Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonuna başvuran adaylardan sadece ortaöğretim mezunlarının başvuruları kabul edilecektir. Yükseköğretim kurumlarında örgün öğretime devam eden öğrencilerin başvuruları kabul edilmeyecektir. DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR 1) Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup, sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecek. 2) 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine eklenen “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri halinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne aykırı durumu tespit edilenler atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır. (Sözleşme imzalama aşamasında ilgili belgenin ibrazı istenecek.) 3) Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar sözleşmede belirtilen görev yerinde (Erzincan ilinde) ikamet etmek zorunda. 4) Yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belgenin başvuru evrakı içerisine eklenmesi gerekmekte. 5) Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana başvurabilecek. Birden fazla ilana başvurusu bulunduğu tespit edilen adayların başvuruları iptal edilecek. 6) İdare ihtiyaca bağlı olarak eğitim-öğretimin yapıldığı bütün yerleşke ve ilçelere kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahiptir. 7) Mezun olduğunuz program, tercih etmiş olduğunuz sözleşmeli pozisyon için aranan nitelikler ile uyumlu değilse yapmış olduğunuz başvuru kabul edilmeyecektir. Başvurunuzu yaparken bu durumu göz önünde bulundurunuz. 8) Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir. İlanın iptali halinde başvuran adaylar için söz konusu ilan kazanılmış bir hak doğurmayacak. 9) Asıl ya da yedek listedeyken atanma sırası kendisine gelen adayın işe başlamaktan vazgeçmesi durumunda “Feragat Dilekçesi” doldurarak Üniversitemize göndermesi gerekmekte. 10) Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile başvuru sonrası istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek. 11) Atanmaya hak kazanan adaylardan; başvurusunu tamamladıktan sonra ortaya çıkan doğum, askerlik vb. mazeretleri sebebiyle göreve başlayamayacak olanların, bu durumlarını belgelendirerek Üniversitemize yazılı olarak başvurmaları halinde diğer atama şartlarını taşımaları kaydıyla göreve başlamalarına engel durumun sona ermesine müteakip en geç 30 gün içinde göreve başlamaları sağlanacak. 12) Üniversitenin Erzincan İli dışında teşkilatı bulunmadığından “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar” uyarınca sözleşmeli personelin başka bir kuruma naklen tayini mümkün değil. 13) Başvuru yapan adaylar ilan metnindeki bütün şartları kabul etmiş sayılır. 14) İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır. ONLINE BAŞVURU İŞLEMLERİ 1) Başvurular e-Devlet Kapısı “Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ internet adresi üzerinden 31.12.2024-14.01.2025 tarihleri arasında alınacak. 2) Şahsen başvuru alınmayacak olup, posta veya diğer yollarla yapılan müracaatlar da kabul edilmeyecek. 3) Süresi içinde yapılmayan, tamamlanmayan ve eksik başvurular ile sistemde gecikme veya teknik sorun yaşanan başvurular kabul edilmeyecek olup, bu hususlarda Üniversitemiz sorumlu değil. 4) Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu üzerinden “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir.” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirmeye alınmayacaktır. Bu nedenle adaylar, başvuru işlemlerinin tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmelidirler. 5) Adayların verdikleri beyanlar ile sunduğu başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir. Yanlış, yanıltıcı ve gerçeğe aykırı beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan bütün haklarını kaybedecek olup, gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır. Atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecektir. Kurumumuzca kendilerine bir ücret ödenmiş ise bu ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecek. Başvuru evrakının sorunsuz olarak yüklenmesi için adayların başvurularını mobil cihaz yerine masaüstü bilgisayarlardan yapması tavsiye edilmekte. BAŞVURU SIRASINDA İSTENECEK BELGELER 1) Adayların KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla temin edileceğinden adaylardan başvuru aşamasında bu belgeler istenilmeyecek. Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmekte. Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri belgeler Üniversite web sitesinde ayrıca yayımlanacak. 2) Ortaöğretim mezunu adaylardan; “Eğitim bilgisi bulunmamaktadır” uyarısı alanlar (Ortaöğretim kurumlarından 2008 yılı ve öncesinde mezun olanlar), mezuniyet bilgilerini beyan usulüne göre (okul adı/ türü/ alan/ mezuniyet tarihi/ diplomat puanı) elle girecek ve mezuniyetini kanıtlayıcı belge yükleyecek. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE YERLEŞTİRME İŞLEMLERİ 1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası ve 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı eki Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar çerçevesinde, büro personeli, kütüphaneci, tekniker ve destek personeli ünvanlı pozisyonlar için yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın, genel şartlar ile pozisyonla ilgili aranan özel şartları taşıyan adaylar arasından 2024 yılına ait KPSS (B) grubu olmak üzere puan sıralaması esas alınmak suretiyle (7315 sayılı Kanun uyarınca yaptırılacak arşiv araştırması sonucu olumlu olmak kaydıyla) yerleştirme işlemi yapılacak. 2) Puan eşitliği halinde mezuniyet tarihi önce olanlar, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi önce olan (yaşça büyük olan) öncelikle yerleştirilecek. 3) İlan edilen personel sayısının beş katı kadar yedek aday belirlenecek. Asıl olarak atanmaya hak kazanan adayların başvuru yapmadığı, feragat ettiği veya adayın aranılan şartları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır. Yedek ilanlar https://ebyu.edu.tr/ , https://personel.ebyu.edu.tr/ veya https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ (Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti) adreslerinden yayımlanacak. 4) KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleşmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacak. Eksik evrak, yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunanlar ile bilgilerindeki tutarsızlıklar yüzünden değerlendirmeye alınmayan adaylar bu durumdan dolayı bir hak iddia edemeyecek. 5) Atanmaya hak kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli belgeler ile belgelerin teslim edileceği yer ve zaman bilgisi https://ebyu.edu.tr/ ve https://personel.ebyu.edu.tr/ adreslerinden ayrıca ilan edilecek. Üniversitemiz tarafından yerleştirilenlere ayrıca göreve başlama işlemleri için herhangi bir belge gönderilmeyecektir. Üniversite web sayfasından yapılan bütün duyurular tebligat mahiyetindedir. Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacak. İTİRAZLAR 1) Ön Değerlendirme Sonuçlarına 28-30.01.2025 tarihleri arasında (üç gün içerisinde) itiraz edilebilecektir. İtirazlar dilekçe ile atama@erzincan.edu.tr adresine yapılacak olup, telefonla yapılan itirazlar ile üç günlük süre sonunda yapılan itirazlar dikkate alınmayacak. 2) Yapılan itirazlar “Başvuru Değerlendirme ve İtiraz İnceleme Komisyonu” tarafından 31.01.2025-04.02.2025 tarihleri arasında (üç iş günü içerisinde) incelenip, itiraza ilişkin sonuç itiraz edene mail yoluyla iletilecektir. İlgili kişi/kişilere başka bir tebligat yapılmayacak. İLETİŞİM BİLGİLERİ: Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı Yalnızbağ Yerleşkesi Merkez/ERZİNCAN Telefon: 0446 226 66 66 Elektronik Posta Adresi: personel@erzincan.edu.tr

EBYÜ'YE kadrolu çok sayıda personel alınacak

Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi'ne sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilmek üzere çok sayıda kadrolu personel alınacak.

Erzincan Valisi Aydoğdu, Cumhurbaşkanlığı Külliyesi'nde...

MSB harekete geçti, Ordu'dan Erzincan'a özel uçakla yetiştirildi...

Erzincan'ın tarihi hazinelerinden biri: Kadıköy Kilisesi...

Erzincan yolunda yabancı uyruklu 3 kaçak göçmen yakalandı

Erzincan'da Anagold Madencilik İŞKUR üzerinden personel alacak!

Erzincan DSİ'de sözleşme imzalandı...

Erzincan’da Bugün Aramızdan Ayrılanlar (7 Ocak 2025)

Erzincan’da ambulanslara yol verme bilinci artıyor!

Erzincan'ın ilk kısa filminin ilk görüntüleri yayınlandı

Sarıgül: "emekliler bizi enflasyon değil hükümet ezdi" diyorlar...