Erzincan İliç altın madeni faciasında iddianame kabul edildi

Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi aşağıda belirtilen birimlerine 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri ile yürürlükteki Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Öğretim Üyeliği Kadrolarına Atanma ve Yükseltilme Uygulama Esasları kapsamında öğretim üyesi alınacak.

GENEL ŞARTLAR VE BİLGİLER
1-Müracaat edecek adayların 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 48. maddesinde belirtilen Devlet hizmetine girmede aranılan genel şartlara haiz olmaları gerekmekte.
2-Profesör ve doçent kadrosuna müracaat edecek adaylar daimi statüde çalıştırılacaktır.
3-2547 sayılı Kanunun ek 38. maddesi uyarınca belirlenen %30’luk kota kapsamında başvuru yapılabilecek doktor öğretim üyesi kadrosu bulunmamakta.
4-İlan özel şartlarında sertifika / belge istenmiş ise bu belge ve / veya sertifikalarında başvuru evrakı ile birlikte gönderilmesi gerekmekte.
5-Doçent kadrosuna ; Profesörler, Doktor Öğretim Üyesi Kadrosuna : Profesör ve Doçentler Müracaat edemezler.
6-17.04.2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereğince ilk defa ve yeniden atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırması yaptırılacak.

PROFESÖR, DOÇENT VE DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ KADROSU İÇİN İSTENİLEN BELGELER
1-Öğretim Üyesi İlanı Başvuru Formu (İlgili forma https://personel.ebyu.edu.tr/dilekce-ornekleri/ adresinden ulaşılabilir)
2-Özgeçmiş (YÖK formatında)
3-Lisans Mezuniyet Belgesi (onaylı)
4-Yüksek Lisans Mezuniyet Belgesi (onaylı)
5-Doktora veya Sanatta Yeterlik veya Uzmanlık Belgesi (onaylı)
6-Doçentlik Belgesi (onaylı) (Profesör ve Doçent kadrosu için)
7-Yabancı Dil Sonuç Belgesi (Doktor Öğretim Üyesi kadrosu için)
8-Başlıca Araştırma Eserleri ile Bilimsel Çalışma ve Yayınlar
9-Eğiticilerin Eğitimi Sertifikası
10-Puanlama Tablosu (İlgili tabloya https://personel.ebyu.edu.tr/kriterler/ adresinden ulaşılabilir) (Profesör ve Doktor Öğretim Üyesi kadrosu için) (Puanlama tablosunda kullanılan kriterler ile ilgili belgelerin başvuru dosyasına konulması gerekmektedir)
11-Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
12-Bir Adet Fotoğraf (Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık ve Kıyafetine Dair Yönetmeliğine uygun olarak son 6 ay içinde çekilmiş)
13-Erkek Adaylar için Askerlikle ilgili Terhis, Tecil veya Muaf Olduğunu Belirten Belge
14-Adli Sicil Belgesi
15-Hizmet Belgesi (Onaylı) (Açıklamalar kısmında ayrıntıları yer almaktadır)
*Barkod/kare kodu ile doğrulanabilir olması kaydıyla e-Devlet üzerinden alınan bütün belgeler geçerli.
*Profesör kadrosuna başvuruda bulunacak adaylar tarafından yukarıdaki belgeleri kapsayan 1 (bir) takım dosya ve 5 (beş) adet dosya içeriğinin bulunduğu flash bellek hazırlanarak Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen veya posta yolu ile başvurması gerekmekte.
 *Doçent kadrosuna başvuruda bulunacak adaylar tarafından yukarıdaki belgeleri kapsayan 1 (bir) takım dosya ve 3 (üç) adet dosya içeriğinin bulunduğu flash bellek hazırlanarak Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen veya posta yolu ile başvurması gerekmekte.
*Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuruda bulunacak adaylar tarafından yukarıdaki belgeleri kapsayan 1 (bir) takım dosya ve 3 (üç) adet dosya içeriğinin bulunduğu flash bellek hazırlanarak Üniversitemiz ilgili birimlerine şahsen veya posta yolu ile başvurması gerekmekte.
GENEL AÇIKLAMALAR
1-Adaylar ilan edilen kadrolardan ancak birine başvuru yapabilir, aynı ilan dönemi içinde birden fazla kadroya başvuran adayların başvuruları değerlendirilmez.
2-Posta ile yapılacak başvuruların son başvuru tarihine kadar başvuru yapılacak birime ulaşması gerekmektedir. Son başvuru tarihinden sonra Üniversitemizin ilgili birimlerine ulaşan başvuru evrakı değerlendirmeye alınmayacak.
3-Postadaki gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değil.
4-Süresi içinde yapılmayan başvurular ve eksik belgeli dosyalar değerlendirmeye alınmayacak.
5-Zorunlu hallerde; ilanda ve ilan takviminde değişiklik yapma veya ilanın iptal edilme hakkı Üniversitemize ait.
6-Üniversitemiz internet sayfasından yapılan bütün duyurular tebligat mahiyetindedir. Başvuruda bulunan adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacak.
7-İlanın iptali halinde başvuran adaylar için söz konusu ilan kazanılmış bir hak doğurmayacak.
8-İlanda bulunmayan hükümler için 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri ile yürürlükteki Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Öğretim Üyeliği Kadrolarına Atanma ve Yükseltilme Uygulama Esaslarında yer alan hükümler uygulanır.
9-Yabancı Ülkelerden Alınan Diplomalar için Onaylı Denklik Belgesinin ibraz edilmesi zorunludur.
10-Kayıt altına alınan başvuru evrakı hiçbir şekilde iade edilmez.
11-Atama işlemleri esnasında kişilerden Adli Sicil Belgesi tekrar talep edilecektir. (Barkod/kare kodu ile doğrulanabilir
olması kaydıyla e-Devlet üzerinden alınabilir)
12-Onaylı Hizmet Belgesi: Halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar getirecek. (Barkod/kare kodu ile doğrulanabilir olması kaydıyla e-Devlet üzerinden alınan Hitap Hizmet Dökümü kabul edilecek)
13-Diğer Kamu Kurumlarında çalışmakta iken Üniversitemiz tarafından açılan kadro ilanlarına başvurarak atanmaya hak kazanan personele kurumumuzca sürekli görev yolluğu ödemesi yapılmayacak.
İLAN TAKVİMİ